1月6-12日，2021年度銷售公司全體員工述職及培訓大會在五樓會議室成功舉辦，會議為期6天，由中層述職、銷售人員述職、科室述職、經驗分享和外聘專家培訓五大部分組成，國內制劑銷售板塊中高層領導、市場一線業務經理、各科室員工全部參加了會議。

　　

　　我公司副總經理王紅良結合國內國際農化發展趨勢下行業面臨的困難，提出了相應的解決方法，要求業務人員要時刻把握市場變化，積極調整銷售思路，在產品、作物和客戶身上多下功夫，多種方式增加銷量和利潤額，同時也對各科室提出了更高要求。隨后，各處處長、業務經理、科室中層結合自身分管工作對2021年取得的成績及存在的問題進行了匯報，同時就自身市場運作方面的成功經驗進行了分享，也對2022年如何完成銷售目標進行了系統規劃，高管及分管領導進行了針對性點評。經評選，最終張帥、陳秋季、馬建強、欒衍興、朱利強、劉浩、李清偉、杜兆成、崔文璨、劉德順、李林、張寶龍12名述職人員脫穎而出，公司領導現場為他們頒發了電動掃地機器人、藍牙無線耳機、溫顯保溫杯等獎品。培訓環節公司特別邀請了農化、農技、農業執法、飛防、電商等領域專家，對目前的行業熱點問題及面臨挑戰、機遇進行了深入解讀。最后，作物技術部技術人員崔沙沙、尹玉亮分別就本年度玉米田、小麥田、水稻田和非耕地所做試驗進行了詳細分享，使我們對公司新推出和即將推出的藥劑在相關作物上所做的相關研究有了更加深入的認知。

　　

　　本次述職培訓，既為全年度的銷售做了復盤總結，也為明年工作有序開展做了賦能啟動，進一步提高銷售團隊的業務水平，提高了市場拓展信心，為公司銷售目標的完成奠定了基礎。